职位描述:
岗位职责:
1、 主持召开前台每周工作例会, 上传下达部门要求。
2、 处理领班工作中遇到的问题并向直接上级汇报。
3、 协助部门经理调整、完善部门的各项规章制度。
4、 组织实施员工进行业务技能、职业道德教育培训并进行评估。
5、 协调所分管班组内部的对客服务工作。
6、 对分管各班组领班进行综合评估,提出具体奖惩意见。
7、 根据工作需要,合理调配所辖班组领班。
8、 完成直接上级交办的其它工作事项。
任职资格:
1、具有两年以上同等级餐饮企业的前厅服务和管理经验。
2、熟悉餐厅服务规范和流程、熟悉菜品、酒水专业知识,具有熟练的餐饮服务技能,
3、身体健康,仪表端庄,精力充沛。
4、具有较强的组织能力、沟通协调能力、应变能力
工资待遇:3000+工龄工资+利润分红