招聘简章

北京指南针科技发展股份有限公司

 大型互联网券商上市公司 股票代码：300803

\t指南针自上市以来，一直重视人才培养战略，本年度计划在贵校招聘20名应届毕业生（实习生），列为公司人才梯队培养对象，表现突出者，优先选拔为储备干部。

【专业要求】

金融学，经济学，会计，电子商务，市场营销，计算机，工商管理等专业优先其他专业亦可。

（具备证券从业资格能力者优先，入职公司且登记为一般证券从业人员后奖励1000元）

【岗位要求】

?应届生优先，性别不限，大专及以上学历。

?具有积极进取的精神，较强的学习能力，且有较好的沟通能力和较强的承压能力。

?敢于挑战，不甘平凡，有上进心，愿意在金融、营销领域成长发展。

?身体健康，无不良嗜好，无明显纹身，无犯罪记录。

【薪资待遇】

高底薪3520元（+高提成（6%-12%）+职称津贴+各项奖金及补助

【其他福利】

?在职学历提升（双学位，在职研究生）+职业证书培训。

?实习期有意外险，实习结束后每位员工有五险一金。

?享受法定节假日休息，休息天数只多不少。

?节假日礼品、团体生日会。

?公司为学生提供3个月的免费宿舍，宿舍到公司走路5分钟的距离，集中管理。

?每年公司组织全面体检。

?优秀员工免费国内国外游，年末给父母的孝心金（200元-2000元）。

?根据工作表现、业绩情况发放任务奖励（金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等）。

?优秀员工股权激励。

?办理北京工作居住证，实现积分落户，接收团/党组织关系。

【招聘岗位1】

【招聘岗位2】

客户顾问

实习培训生

【岗位职责】

【岗位职责】

1、负责公司提供的新客户的拓展，完成免费客户向付费客户的转换

2、负责存量客户的维护工作，完成客户服务升级及证券开户业务

3、负责向客户提供与证券经纪业务相关的服务工作

1、负责互联网渠道客户的联络和维护

2、完成免费用户向付费用户的转换

3、负责存量客户的维护以及服务升级

4、参加公司各类业务学习与培训

【培训机制】

?四天岗前培训------了解公司概况，知晓公司业务体系，掌握基本的客户沟通技巧和业务流程，树立积极向上的心态。

?一个月在岗培训------分阶段由浅入深系统地培训业务的完整流程，掌握初级产品的销售技巧，使之具备初级销售的能力。

?每两月一次的针对性培训------针对不同业务期的特点，有针对性的做产品和工作技能、服务意识的培训，挖优秀员工的亮点，补落后员工的短板，使之具备高级客户顾问的能力。

?证券从业资格考试培训------名师讲课，老师答疑，错题解析，专业刷题APP，更有大数据进行过程指标把控，帮忙新人考取证券从业资格证。

?金融市场专业知识培训------行业内机构大佬、私募牛人不定期来司介绍行业发展动态，培训最新投资方法。

【职业规划】

?业务通道：初级----中级----高级。持证后可朝基金、资产管理等方向发展

?管理通道：组长----经理----总监。入职三个月左右参加考核可直接晋升储备干部

?其他岗位：讲师、策划、合规、客服、产品研发、培训师、人事行政等中后台岗位

【我们的优势】

?无需去拓展客户-----公司提供高净值优质客户，有需求，活跃度高，黏性高

?丰厚的薪资待遇-----入职第一年新人平均年薪9W起，入职第二年新人平均年薪13W起

?优秀的品牌支持-----专注证券分析20余年，上市公司，百亿市值，技术领先，口碑极好

?先进的营销模式-----大数据过程管理，多团队协同配合，不同于传统券商的营销手段

?广阔的发展前景-----刚起航的头部互联网券商，无论是向上发展，还是横向转岗你都有机会

?殷实的人才储备-----高管主创及研发团队均为清华大学计算机系毕业

?稳固的工作机会-----疫情期不停工不裁员不降薪，有工会，有党组织，更有组织生活会

?完善的培训体系-----岗前培训、在岗培训、质检培训、讲师培训、职证培训、一对一帮扶

【指南针简介】

\t指南针品牌创建于 1997 年，总部设立在北京，至今已有 25 年的历史。自成立以来一直专注于证券分析和证券信息服务，是国内最早的证券分析软件开发商和证券信息服务商之一，拥有千万级注册用户以及百万级付费用户。

\t2019年，指南针在深圳证券交易所创业板成功上市 (代码：300803，简称“指南针”)，目前注册资本4.05亿元人民币。是国内首家定位于向个人投资者提供金融服务的股份制公司，具备较强的市场分析能力，并能迅速地满足客户不断变化的个性化需求。

\t2022年指南针公司成功收购网信证券，成为我国第二家拥有券商牌照的互联网企业。依托在金融信息服务领域积累的客户资源、流量入口优势及营销优势，将实现传统证券业务与互联网、大数据等新技术、新模式的深度融合，打通客户服务链条，完成重大跨越，公司将全面步入快速发展期。而公司也将把网信证券打造成以金融科技为驱动，以财富管理为特色的全国知名金融服务商。

\t指南针目前的产品主要是面向专业个人投资者的证券分析软件，公司核心产品为财富掌门系列和全赢博弈系列，并设置从入门版到高级版的产品阶梯体系，通过客户进行分层，设计不同产品功能和服务终端，服务客户多样化的投资需求，构建了种类丰富，功能强大的产品体系。

\t从特点上看，指南针侧重于证券分析软件产品设计，客户群体相对较小但黏性高，更有针对性，产品偏重市场分析，产品面向的客户群体主要是高净值的个人投资者，截至2021年末，公司累计注册用户为1500万，付费用户约为150万，培育了具有一定规模和品牌忠诚度的用户群体。

\t2019年到2021年公司营业收入分别是6.23亿元、6.93亿元和9.32亿元，同比分别增长7.84%、11.18%和34.63%，保持连续三年增长，且增速不断提升。2022年一季度营业收入同比大幅增长89.51%至6.23亿元，与2019年持平；归属母公司净利润同比大幅增长176.50%至2.67亿元，已超过2021全年。

\t指南针公司拥有丰厚的人才储备，公司实际控制人、创始人具有多年证券领域投资经验，多位高管主创及研发团队为清华大学计算机系毕业，对证券行业及金融软件系统经验丰富。管理经营团队在公司任职时间均超过10年以上，具有丰富的行业经验和较强的市场把控能力，能充分调动公司的各个部门资源予以快速反应，从而为公司长期稳健经营奠定了良好的公司治理基础。

\t指南针是北京市昌平区政府列为疫情期间重点保护的50家企业之一，近三年的疫情期间，指南针公司未曾停业一天，未曾裁员一人，未曾降薪一分，并积极做好员工的疫情防护工作，没有一人被确诊过。

\t为迎接公司业务向互联网券商转型，指南针现面向贵校招聘，提供客户顾问岗和实习培训生岗，根据岗位情况入职总公司或全资子公司。

\t指南针提供的不仅仅是一份就业机会，更提供了一份有志青年踏入北京，并且尽快进入金融行业的机会。

【公司荣誉】

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2019年 沪、深交易所《最佳证券信息服务奖》

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2017年 沪、深交易所《发展进步奖》《优秀合作伙伴》

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2017年 工信部中国电子信息产业发展研究院《证券行业最佳产品奖》

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2016年 工信部中国电子信息产业发展研究院《中国证券信息服务业最具影响力企业奖》

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2015年 工信部中国电子信息产业发展研究院《证券行业最佳产品奖》

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2013年 工信部中国电子信息产业发展研究院《同业客户满意度最高企业》

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2011年 工信部中国电子信息产业发展研究院《中国证券信息服务客户满意第一品牌》

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2010年 上交所《信息服务商安全运行奖》

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2008年 北京市科学技术委员会、北京市财政局等联合认证《高新技术企业》

【公司环境】

【部分合作院校】

渤海大学

平顶山学院

张家口学院

华北理工大学

沧州交通学院

辽宁理工学院

天津财经大学珠江学院

哈尔滨石油学院

河北科技师范学院

沧州师范学院

辽宁理工职业大学

河北地质大学华信学院

天津理工大学中环信息学院

天津天狮学院

辽宁理工学院

中北大学

燕京理工学院

唐山学院

山东财经大学东方学院

天津科技大学

吉林财经大学

河北科技工程职业技术大学

河北东方学院

兰州财经大学长青学院

山西应用科技学院

郑州升达经贸管理学院

哈尔滨远理工学院

河北金融学院

联系方式

地址：北京市昌平区北七家镇七北路42号TBD云集中心2号楼A座指南针大厦

电话 :杜经理186****9460（微信同步）

公司官网：http://www.compass.cn/

产品官网：http://www.znz888.cn/

沟通客户，与客户进行软件交流

简历投递到288********qq.com

1、无需外出，通过电话、在线互动与客户进行沟通；

2、公司提供优质客户资源，定期维护客户，给客户提供软件服务；

3、根据公司要求销售公司产品（股票分析软件），完成营销

1、18-28周岁之间，本科及以上学历

2、口齿清晰，思维敏捷；

3、有上进心，良好的团队意识和能力；

4、愿意在金融、营销领域成长并发展，勇于挑战自我；

5、身体健康，无不良嗜好，无明显纹身。

福利待遇:

1、优秀员工国内外旅游、户外拓展活动。

2、每位员工五险一金

3、公司提供员工宿舍

4、每年公司组织定期体检（爱康国际体检中心）

5、法定假日休息

6、发放任务奖励（金币、金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等）

晋升机制：

1、客服顾问：初级- -中级-高级顾问

2、管理层：主管组长-职业经理人-总监（见习中级才能晋升组长、经理）

3、其他岗位：可从公司不定期发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位，内部招聘。如培训讲师、人事行政部、合规部、客户服务部、产品策划部等其他岗位

联系电话 ：杜明欣186****9460微信同步 或投递电子简历邮箱：235****36439@qqcom

联系电话 ：杜明欣186****9460微信同步 或投递电子简历邮箱：235****36439@qqcom

岗位职责：

1、无需外出，通过电话、在线互动与客户进行沟通；

2、公司提供优质客户资源，定期维护客户，给客户提供软件服务；

3、根据公司策划的活动完成营销推广工作

岗位要求：

1、18-28周岁之间。

2、口齿清晰，思维敏捷。

3、有上进心，良好的团队意识和能力。

4、愿意在金融、营销领域成长并发展，勇于挑战自我。

5、身体健康，无不良嗜好，无明显纹身。

联系电话 ：杜明欣186****9460微信同步 或投递电子简历邮箱：235****36439@qqcom

月薪构成：基本工资3520+200元餐补+提成10%+现金奖（100-5000元）+职称津贴

岗位年薪：根据公司大数据统计本岗位年平均收入8-12万元，组长15-30万，经理20-50万

福利待遇:

1、优秀员工国内外旅游、户外拓展活动。

2、每位员工五险一金。

3、公司提供员工宿舍。

4、每年公司组织定期体检。

通过电话与公司提供的优质客户进行有效沟通，知道用户下载使用软件

定期维护客户，按照公司统一标准为客户提供软件使用服务

在策划，讲师，产品，数据，售后等多个部门辅助支持下，完成销售任务（不出差）

联系电话 ：陈增帅170****6777 微信同步 或投递电子简历邮箱：911****1949@qqcom

员工宿舍 法定节假日 五险一金 健康体检 孝心年金 国内外旅游 团结聚会 节日礼品 北京工作居住证 积分落户 团党组织关系接收

【专业要求】

金融学，经济学，会计，电子商务，市场营销，计算机，工商管理等专业。

（具备证券从业资格能力者优先，入职公司且登记为一般证券从业人员后奖励1000元）

【岗位要求】

?应届生优先，性别不限，本科及以上学历。

?具有积极进取的精神，较强的学习能力，且有较好的沟通能力和较强的承压能力。

?敢于挑战，不甘平凡，有上进心，愿意在金融、营销领域成长发展。

?身体健康，无不良嗜好，无明显纹身，无犯罪记录。

【薪资待遇】

高底薪 3520 元（基本工资+绩效津贴）+高提成（6%-12%）+职称津贴+各项奖金及补助

【招聘岗位1】

客户顾问

【岗位职责】

1、 负责公司提供的新客户的拓展，完成免费客户向付费客户的转换

2、 负责存量客户的维护工作，完成客户服务升级及证券开户业务

3、 负责向客户提供与证券经纪业务相关的服务工作

【招聘岗位2】

实习培训生

【岗位职责】

1、负责互联网渠道客户的联络和维护

2、完成免费用户向付费用户的转换

3、负责存量客户的维护以及服务升级

4、参加公司各类业务学习与培训

 联系方式

 地址：北京市昌平区北七家镇七北路42号TBD云集中心2号楼A座指南针大厦

 电话 : 张思雨 （招聘经理） 185****7767

 公司官网：http://www.compass.cn/

 产品官网：http://www.znz888.cn/

【其他福利】

?在职学历提升（双学位，在职研究生）+职业证书培训。

?实习期有意外险，实习结束后每位员工有五险一金。

?享受法定节假日休息，休息天数只多不少。

?节假日礼品、团体生日会。

?公司为学生提供 6 个月的免费宿舍，宿舍到公司走路 5 分钟的距离，集中管理。

?每年公司组织全面体检。

?优秀员工免费国内国外游，年末给父母的孝心金（1000 元-2000 元）。

?根据工作表现、业绩情况发放任务奖励（金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等）。

?优秀员工股权激励。

?办理北京工作居住证，实现积分落户，接收团/党组织关系。

后期方向培养成为职业经理人

月薪构成：基本工资3520+提成10%+现金奖（1000-5000元）+职称津贴/月（主管津贴640元，见习经理津贴1140元）

岗位年薪：本岗位年平均收入10-15万元，主管组长20-40万，职业经理人40-100万

专业要求：电子商务、市场营销、计算机、金融管理、投资理财、财务管理（如有证券从业，基金从业资格证书，可适当放宽专业要求）

岗位要求：                                               

1、18-28周岁之间，大专及以上学历

2、口齿清晰，思维敏捷；

3、有上进心，良好的团队意识和能力；

4、愿意在金融、营销领域成长并发展，勇于挑战自我；

5、身体健康，无不良嗜好，无明显纹身。

福利待遇:

1、优秀员工国内外旅游、户外拓展活动。

2、每位员工五险一金

3、公司提供员工宿舍

4、每年公司组织定期体检（爱康国际体检中心）

5、法定假日休息

6、发放任务奖励（金币、金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等）

晋升机制：

1、客服顾问：初级- -中级-高级顾问

2、管理层：主管组长-职业经理人-总监（见习中级才能晋升组长、经理）

3、其他岗位：可从公司不定期发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位，内部招聘。如培训讲师、人事行政部、合规部、客户服务部、产品策划部等其他岗位

1. 责任心
   

2. 服务热情

3. 对于公司策划要有执行力

4. 积极向上

5. 乐观助人
   

请做好以下几点说明：

1. 专业介绍

2. 在学校内活动经历

3. 有无临时工作经历
   

1. 五险一金

2. 定期体检

3. 公费旅游

4. 餐补

5. 节假日休息

6. 部门聚餐